2月12日9:00——10:00大理市妇联ღ★✿◈、大理市融媒体中心·大理人民广播电台综合广播FM99.9本期《城市进行时·巾帼篇》节目嘉宾ღ★✿◈：大理州女企业家协会会员ღ★✿◈、大理州农业产业化龙头企业及市场流通协会常务副会长ღ★✿◈、剑川县青创协会副会长ღ★✿◈、剑川丰源农业科技服务有限公司总经理李琳ღ★✿◈，和您一起关注ღ★✿◈：从电商到农业科技ღ★✿◈，李琳的创业“丰源”之路ღ★✿◈。
剑川丰源的创始人李琳ღ★✿◈，最初从事电商贸易ღ★✿◈，源于对云南丰富农产品资源的敏锐洞察ღ★✿◈。彼时ღ★✿◈，许多优质农产品因销售渠道有限而鲜为人知凯发K8国际首页ღ★✿◈，电商平台成为了打开市场的钥匙ღ★✿◈。然而在电商运营过程中ღ★✿◈，李琳发现仅靠销售无法根本解决农产品品质和供应稳定性问题ღ★✿◈。随着消费者对农产品品质和新鲜度要求日益提高ღ★✿◈，对农业科技应用的期待也越来越高ღ★✿◈，李琳毅然决定转型ღ★✿◈，从源头整合农业产业链ღ★✿◈，开启农业科技服务的创业之路ღ★✿◈。
创业初期早就喜欢你饭团追书ღ★✿◈，资金ღ★✿◈、技术ღ★✿◈、人才等方面的难题接踵而至ღ★✿◈。资金缺口巨大ღ★✿◈，建立种植基地ღ★✿◈、引进设备ღ★✿◈、开展研发都需要大量资金ღ★✿◈。李琳一方面寻找合作伙伴引入投资ღ★✿◈，另一方面合理规划资金ღ★✿◈，优先保障关键业务ღ★✿◈。技术上ღ★✿◈，面对团队经验不足ღ★✿◈，高薪聘请专业人才ღ★✿◈，并与科研机构合作ღ★✿◈，建立产学研合作关系ღ★✿◈。在人才吸引与留存上ღ★✿◈，提供有竞争力的薪酬待遇ღ★✿◈、良好的职业发展空间和舒适的工作环境ღ★✿◈，同时注重内部员工培训ღ★✿◈。
在市场开拓上凯发K8国际首页ღ★✿◈，剑川丰源秉持 “以口碑开拓市场早就喜欢你饭团追书ღ★✿◈，用诚信展望未来” 的理念ღ★✿◈。把产品质量作为根本早就喜欢你饭团追书早就喜欢你饭团追书ღ★✿◈，严格筛选供应商ღ★✿◈，确保农产品高品质ღ★✿◈；提供全方位服务凯发K8国际首页ღ★✿◈，涵盖售前咨询ღ★✿◈、售中快速响应与物流配送ღ★✿◈、售后反馈处理ღ★✿◈，通过优质产品和服务积累客户ღ★✿◈，靠口碑传播吸引更多客户ღ★✿◈。
供应链管理方面ღ★✿◈，积极与供应商建立长期稳定合作关系ღ★✿◈，严格评估筛选早就喜欢你饭团追书早就喜欢你饭团追书ღ★✿◈，优化供应链流程ღ★✿◈，从采购ღ★✿◈、运输ღ★✿◈、仓储到销售ღ★✿◈，实现精细化管理ღ★✿◈，提高效率和效益ღ★✿◈。
在种植业务上ღ★✿◈，剑川丰源采用 “公司+农户” 合作模式ღ★✿◈。公司向农户提供藜麦种子与技术指导ღ★✿◈，农户按要求种植ღ★✿◈，收获时公司以保护价订单收购ღ★✿◈。运作中签订详细协议ღ★✿◈，定期组织技术培训ღ★✿◈，派技术人员到田间指导ღ★✿◈。针对部分农户对新技术接受度不高的问题ღ★✿◈，通过示范田展示新技术优势ღ★✿◈；面对市场价格波动ღ★✿◈，仍按保护价收购ღ★✿◈，保障农户利益ღ★✿◈，同时积极开拓市场保障公司利益ღ★✿◈。
剑川丰源选择多元化发展ღ★✿◈，涉足旅游业务和园林绿化工程施工等领域ღ★✿◈。这基于市场需求和自身发展考虑凯发K8国际首页ღ★✿◈，人们对旅游ღ★✿◈、休闲需求增加ღ★✿◈，公司种植基地具备发展农业观光旅游条件ღ★✿◈；园林绿化工程施工市场需求大ღ★✿◈，公司组建专业团队提供服务凯发K8国际首页ღ★✿◈。在协同发展上ღ★✿◈，整合共享资源ღ★✿◈，农业种植基地作为旅游景点ღ★✿◈，为园林绿化提供植物资源ღ★✿◈；合理调配人力资源ღ★✿◈，整合宣传不同业务ღ★✿◈，提升品牌知名度ღ★✿◈。
品牌建设中ღ★✿◈，突破同质化竞争ღ★✿◈，让消费者记住并信赖品牌是难点ღ★✿◈。剑川丰源从产品和服务质量入手ღ★✿◈，坚持产地直发确保农产品新鲜度和品质ღ★✿◈。采用线上线下结合宣传ღ★✿◈，线上通过社交媒体凯发K8国际首页ღ★✿◈、电商平台分享种植故事和产品特色ღ★✿◈，线下在展销会ღ★✿◈、旅游活动展示产品和服务ღ★✿◈，还积极参与公益活动助力乡村振兴ღ★✿◈，提升品牌社会形象和美誉度ღ★✿◈。
创业初期ღ★✿◈，公司规模小ღ★✿◈，管理亲力亲为ღ★✿◈，注重灵活性和效率ღ★✿◈。发展中期ღ★✿◈，业务和人员增多ღ★✿◈，建立规范管理制度ღ★✿◈，制定工作流程和标准ღ★✿◈，明确部门职责ღ★✿◈，实施绩效考核ღ★✿◈。现在ღ★✿◈，企业规模扩大ღ★✿◈，注重团队协作和创新能力培养ღ★✿◈，鼓励跨部门合作ღ★✿◈，成立创新项目小组ღ★✿◈，给予员工充分自主权ღ★✿◈。
“团结ღ★✿◈、创新ღ★✿◈、务实ღ★✿◈、奋进” 是剑川丰源的经营理念和价值观ღ★✿◈。通过团队拓展活动ღ★✿◈、项目合作培养员工团队合作精神ღ★✿◈；鼓励员工提出创新想法凯发K8国际首页ღ★✿◈，支持有价值的创新项目ღ★✿◈；要求员工脚踏实地ღ★✿◈，从实际出发制定发展规划和业务计划ღ★✿◈；定期制定目标ღ★✿◈，激励员工追求更高目标ღ★✿◈。通过内部培训ღ★✿◈、文化活动将这些理念融入企业文化凯发K8国际首页ღ★✿◈，成为员工行为准则ღ★✿◈。
展望未来ღ★✿◈，剑川丰源将面临市场竞争加剧ღ★✿◈、政策环境变化ღ★✿◈、人才需求增加等挑战ღ★✿◈。但公司已做好准备ღ★✿◈，加大研发投入提升竞争力ღ★✿◈，加强与政府沟通合作ღ★✿◈，完善人才培养和激励机制ღ★✿◈。相信在李琳和团队的努力下ღ★✿◈，剑川丰源将在农业领域结出更多丰盈的硕果ღ★✿◈，为乡村振兴和农业发展贡献更大力量ღ★✿◈。凯发国际ღ★✿◈，凯发一触即发ღ★✿◈。农业科技ღ★✿◈，
